高齢化率―― 皆さんはこの言葉をご存知でしょうか。高齢化率とは、その字のごとく、総人口の中で65歳以上の高齢者が占める割合のことを言います。
現在日本の高齢者人口は約3,000万人、実に4人に１人が高齢者という、未曽有の超高齢化社会に直面しています。
今回ご紹介するのは、そんな高齢化社会を背景に、市場を大きく拡大している“介護ビジネス”のフランチャイズ。
そしてその中でも、徹底したサポート、実績、ノウハウいずれもトップクラスを誇り、週刊ダイヤモンドでも経営力4位に選ばれた、JASDAQ上場「やまねメディカル」のデイサービスビジネスに注目します。
2055年まで、高齢者人口が増え続けると言われている現代社会。
65歳以上の高齢者人口は現在、なんと約3,000万人。
日本の総人口の実に20%以上を占め、
国民の4人に1人が高齢者という超高齢化社会に、直面しています。
さらに！その中でも介護を必要とする方々は450万人以上にのぼります。
今後高齢者が増え続け、あわせて要介護者も増加していく――
高齢者人口の増加に伴って、介護の需要は今後拡大の一途。
関連ビジネスの市場も大きく拡大していくことが確実視されています。
そんな中、“介護ビジネス”にも変化が訪れています。これまで主流だったいわゆる老人ホームの
ような“施設介護”には、現在総量規制がかけられているため、新たな介護のスタイルが注目され
始めているのです。
大規模な施設を利用することなく、自宅の空いたスペースなどを利用して行う、“小規模デイ
サービス”（定員10名以下）。
この新たな介護のスタイルが、今、非常に注目を集めています。
注目のデイサービス・ビジネスの中でも、直営で約80施設を10年に亘り運営するなど、日本有数の実績を持つ「やまねメディカル」（JASDAQ上場）が、その豊富な実績をもとに、満を持してフランチャイズ募集を開始。低開業資金のFCビジネスをご検討であれば、要注目の本部です。
「やまねメディカル」は、週刊ダイヤモンド誌が、「収益性」、「成長性」、「安全性」の観点から
作成した”経営力ランキング”でサービス業4位にランクインの高評価を得ています。
週刊ダイヤモンド 「FCを展開している上場企業の経営力ランキング」より
これまでの“施設介護”に比べて、小規模デイサービスが注目されているのは、3つの理由が
あります。
デイサービスの仕事は、介護が必要な方をお預かりし、食事・入浴・レクリエーション等のサービスを提供すること。
ご利用者の生活品質を向上させることに加え、家族の介護負担を軽減することを目的としています。
また、独立するために特別な資格は不要。未経験でも開業することが可能なのです。
小規模の一番の利点としてあげられるのが収益性。
モデル利益は1,000万円以上と、他のビジネスと比べても利益率が高く、初期投資の早期回収を可能とします。
その背景には、施設への大きな初期投資が必要ないという小規模デイサービスならではの特性があります。
介護保険給付費は、2000年の制度開始から10年間で約2倍にまで増加。それに伴い、介護給付費の受給者数も年々200万人ペースで増加しています。
介護市場全体の拡大がみられる中、「デイサービス」は特に成長・拡大を続けているサービス。
さらに！定員１０人以下のデイサービスは、小規模加算の制度等により、報酬面・運営面で優遇されています。
社会背景と、事業モデルに大きなメリットをもち、未経験からでも安定した運営を行える“小規模デイサービス”。直営約80施設・10年以上の実績とノウハウを兼ね備えた「やまねメディカル」で独立した場合、どんなメリットがあるのでしょうか。
開業までの教育実習プログラムや各種支援制度が充実しているので、介護事業の知識や経験がゼロでも安心して独立開業が可能。
独立開業のすべての工程で、有能なスーパーバイザーが丁寧に指導・援助するので、FCオーナーとしてスムーズに介護事業が始められます！
全国各地の統括部隊には有能なスーパーバイザーがおり、それぞれの地域性に根ざした的確な営業支援を行います。スーパーバイザーは、施設長経験者の中から特に優秀な成績を収めた有能な者を選抜しているので安心して、どんなことでも相談できます。
利用者満足度調査では、84％の「満足」との回答があり、極めて高い満足度を得ています。職員の対応は温かく、利用者の「生活の場」を十分配慮した支援を実施。地域から求められるサービスとして定着しています。
スタートアップを大切にするやまねメディカルは、各種金融機関の融資制度に精通しており、グループならではの開業資金援助を、オーナーそれぞれのご希望に合わせて提供しています。
徹底した成功へのこだわりをもつ「やまねメディカル」は、まずスタートアップを重要視します。
開業前から開業まで「二人三脚」で支援を続けるのが、「やまねメディカル」の強さです。
> やまねメディカルのサポートはこちらから
契約期間 |
5年間 |
開業資金 |
346万5000円（税込）
＜内訳＞ ○加盟金/336万円 ○研修費/10万5000円
※施設費・工事費・広告宣伝費など別途必要になります。
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ロイヤリティ |
5％ |
エリア |
全国 |
社名 |
株式会社 やまねメディカル |
設立年月日 |
2002年6月17日 |
資本金 |
304,375千円 |
従業員数 |
1,090名(2011年9月30日現在）
（上記従業員数は実人数であり、臨時雇用者（パートタイマー）を含みます。)
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代表者 |
山根 洋一（代表取締役社長） |
事業内容 |
・通所介護施設の経営
・通所介護施設のフランチャイズ事業 |
本社 |
東京都中央区八重洲2-2-1
住友生命八重洲ビル |
次は、やまねメディカルの段階性サポート！
